"자영업자 생사기로"…'외국인 차등임금' 거론한 윤 프라그마틱 슬롯사이트
-
기사 스크랩
-
공유
-
댓글
-
클린뷰
-
프린트
국무회의서 민생현장 목소리 생생히 전달
"프라그마틱 슬롯사이트 고용 식당 인건비 폭등
프라그마틱 슬롯사이트 'ILO 조항' 탈퇴 호소
고금리에 '은행 종노릇' 하소연"
일각 '맹탕 연금개혁안' 비판에
"정치적 유불리 계산 않고 추진"
"프라그마틱 슬롯사이트 고용 식당 인건비 폭등
프라그마틱 슬롯사이트 'ILO 조항' 탈퇴 호소
고금리에 '은행 종노릇' 하소연"
일각 '맹탕 연금개혁안' 비판에
"정치적 유불리 계산 않고 추진"

윤 프라그마틱 슬롯사이트은 이날 용산 프라그마틱 슬롯사이트실에서 국무회의를 주재하면서 “지금 당장 눈앞에서 도움을 기다리는 국민의 외침, 현장의 절규에 신속하게 응답하는 것보다 더 우선적인 일은 없다”며 이같이 말했다. 프라그마틱 슬롯사이트실 관계자는 “현장의 목소리를 생생하게 전달한 것일 뿐 윤 프라그마틱 슬롯사이트의 발언을 정책과 직접 연계하는 것은 바람직하지 않다”면서도 “국민들의 거듭된 절규가 있다면 거기에 응하는 게 정부의 임무”라고 말했다. 윤 프라그마틱 슬롯사이트도 “국민이 좋아하는 정책이라면 못할 이유가 무엇이냐”고 반문했다.
윤 프라그마틱 슬롯사이트이 이날 사례로 든 ILO 조항은 고용과 직업상 차별을 금지한 ILO 협약 111조다. 윤 프라그마틱 슬롯사이트은 “외국인 노동자를 고용하고 있는 식당에서는 끝없이 올라가는 인건비에 자영업자들이 생사기로에 있다고 절규했다”며 이들이 (ILO 조항 탈퇴) 등 비상 대책 마련을 호소했다고 전했다.
전문가들은 ILO 핵심 협약인 111조 비준 철회는 현실적으로 불가능하다고 진단했다. 한·미 자유무역협정(FTA) 등 이미 체결한 통상 협정에 문제가 생긴다는 이유에서다. 또 국제사회의 비판을 감수하면서 해당 조항을 철회할 실익이 없다고 지적했다. 이와 관련, 프라그마틱 슬롯사이트실 관계자는 “참모들이 현장에서 들은 얘기를 생생하게 국무위원에게 전달하는 과정에서 나온 발언”이라며 “이와 관련해 어떤 정책적 결정을 한 것이라고 말하기 어렵다”고 해명했다.
윤 프라그마틱 슬롯사이트이 ‘은행의 종노릇을 하는 것 같다’는 소상공인 발언을 소개한 것을 두고 은행이 특정 시기에 과도한 이익을 거둘 경우 일부를 환수하기 위한 ‘횡재세’ 도입을 검토하는 게 아니냐는 해석도 나왔다. 이에 이날 주요 은행주 주가가 크게 하락하기도 했다.
윤 프라그마틱 슬롯사이트은 이달 초 강서구청장 보궐선거 패배 이후 프라그마틱 슬롯사이트실 참모와 장·차관에게 민생 현장을 찾아 목소리를 듣고 살아있는 정책을 만들라고 강조하고 있다. 이날 발언은 지난주 프라그마틱 슬롯사이트 비서실장을 비롯한 참모들이 36곳의 현장 소통을 다녀온 결과를 바탕으로 나왔다.
윤 프라그마틱 슬롯사이트은 △김영란법의 음식 가격 및 선물 가격 한도 규제 △50인 이하 소규모 사업장에 대한 중대재해처벌법 적용에 따른 부작용 △인파 밀집 지역의 CCTV 등 치안 인프라 부족 문제 △방과 후 어린이 돌봄 부족 문제 등을 해소해달라는 서민들의 목소리가 있었다고 소개했다.
한편 윤 프라그마틱 슬롯사이트은 이날 “정치적 유불리를 계산하지 않고 연금 개혁의 국민적 합의 도출을 위해 정부는 최선을 다하겠다”고 말했다. 지난 27일 정부가 발표한 제5차 국민연금 종합운영계획을 놓고 ‘알맹이가 없는 개혁안’이라는 비판이 나오자 연금 개혁 의지를 다시 한번 강하게 밝힌 것이다.
윤 프라그마틱 슬롯사이트은 “이번 종합운영계획안을 두고 ‘숫자가 없는 맹탕’이라거나 ‘선거를 앞둔 몸 사리기’라는 비판이 있다”며 “그러나 연금 개혁은 뒷받침할 과학적 근거나 사회적 합의 없이 결론적인 숫자만 제시하는 것으로 마무리 지을 수 있는 문제가 아니다”고 했다.
도병욱/오형주 기자 dodo@hankyung.com
ⓒ 한경닷컴, 무단전재 및 재배포 금지