
“과학기술 분야 심각한 인력난을 해결할 수 있는 효과적인 방법 중 하나는 이공계 경력 보유 꽁 머니 카지노 3 만의 연구 현장 복귀 입니다.”
문애리 한국꽁 머니 카지노 3 만과학기술인육성재단(WISET) 이사장(사진)은 4일 한국경제신문과의 인터뷰에서 구체적인 수치를 근거로 들며 한국 과학계 경쟁력 강화 방안에 대해 이같이 말했다. WISET는 ‘꽁 머니 카지노 3 만과학기술인 육성 및 지원에 관한 법률’에 따라 설립된 과학기술정보통신부 소관 공공기관이다. 문 이사장은 작년 11월 취임했다.
문 이사장은 “과기정통부 조사 결과 한국은 심각한 저출산 문제로 인해 2028년까지 자연·공학 계열 전공 꽁 머니 카지노 3 만기술인재가 적정 수요보다 4만7000명이 부족하다”고 했다. 이어 “장기적으로 봤을 때 시스템반도체, 전기·수소차 등 미래차 분야 부족한 인력 수요는 최대 14만4000명 이상”이라고 강조했다.
문 이사장은 임신과 출산, 육아 등을 거치면서 현장을 떠나야 했던 꽁 머니 카지노 3 만 인재가 현장에 돌아오게 하는 것에 국가 경쟁력이 달렸다고 했다. 그는 “이공계 학·석·박사 학위를 갖고도 임신과 출산 이후 경력이 중단된 꽁 머니 카지노 3 만이 18만8000명에 달한다”며 “이들이 현장에 복귀해 정착할 수만 있다면 부족한 인력 수요를 상당 부분 채울 수 있을 것”이라고 했다.
문 이사장인 자신의 경험에 기반해 꽁 머니 카지노 3 만 과학자들이 겪는 현장의 어려움을 설명했다. 서울대 약학과를 졸업한 그는 미국 아이오와 주립대 생화학·생물리학 박사 과정 중 자녀 임신 소식을 알았다고 했다. 문 이사장은 “임신 사실을 알고도 연구를 하기 위해서 어쩔 수 없이 납으로 만들어진 앞치마를 두르고 태아에 위험할 수 있는 방사성 동위원소를 다루는 실험을 하거나 유독한 화학 물질을 다뤄야 했다”고 설명했다.
힘들게 미국에서 박사 학위를 얻었음에도 꽁 머니 카지노 3 만 과학자는 육아 때문에 연구를 중단할 수도 있다는 편견으로 인해 자리를 잡는데 오랜 시간이 걸렸다는 그는 “후배들은 어려움 없이 연구 활동을 계속할 수 있도록 지원하고 싶다”고 했다.
이를 위해 현재 WISET에서는 꽁 머니 카지노 3 만 과학기술인 경력 단절 방지 및 경력 복귀 프로그램을 다수 운영하고 있다. 연구 프로젝트 대체 인력 지원 사업, 연구개발 경력복귀 지원사업 등이다. 올해 11월에는 대한꽁 머니 카지노 3 만과학기술인회, 한국꽁 머니 카지노 3 만과총과 함께 처음으로 합동 대한민국꽁 머니 카지노 3 만과학기술인대회도 개최하고 다양한 의견 수렴의 장을 마련할 예정이다.
문 이사장은 “혁신적인 일과 가정 양립 정책이 나올 수 있도록 노력해 앞으로는 WISET과 같은 재단의 필요성이 없어지게 하는 것이 궁극적인 목표”이라고 했다. 김진원 기자